Hauptinformation
Werteorientierter Coach, Trainer und Change Experte
Tagessatz: sichtbar für Mitglieder
Verfügbarkeit: sichtbar für Mitglieder
Reisebereitschaft: Weltweit
Beruflicher Status: Unternehmer
Beratungserfahrung: 25 Jahr/-re
Sprachen: Deutsch, Englisch, Französisch,
Zur Person
- Gebürtiger Schweizer, seit 40 Jahren in Deutschland lebend und arbeitend. Verheiratet. Vier erwachsene Kinder - Studium der Theologie, Philosophie und Literaturwissenschaft. Einstieg in die Beratung Mitte der 90er Jahre, zunächst beim Wissenschaftsrat, dann bei mundi consulting (Bern) und Czwalina Consulting (Basel) - 30 Jahre Berufs- und Beratungserfahrung, u.a. 13 Jahre als Partner bei Kienbaum Management Consultants, Köln - Selbstständig seit 2020 als Coach, Trainer und Change Experte - zusätzlich Alliance Partner von Pawlik Consultants, Hamburg
Kernkompetenzen
Meine Kunden schätzen an mir eine wirksame Kombination aus psychologisch geschulter Diagnostik, klarer Businessorientierung und werte-basiertem, ganzheitlichem Ansatz. Ich verfüge über eine Coaching-Ausbildung und eine Weiterbildung zum Change-Expert sowie verschiedene Zertifizierungen in Diagnostik und in agilen Methoden (Scrum, Design Thinking). Zu meinen Kernkompetenzen im Einzelnen gehören: Coaching und Potenzialanalyse, Führungskräfte- und Teamentwicklung, Kulturanalysen und Change Management, Agile Transformation, Moderation.
Kompetenzen
Branchen
Erfahrungen
Referent für Forschungsevaluation8/1992 — 7/1994 Köln , Deutschland Festanstellung Evaluation Deutscher Forschungseinrichtungen nach der WEnde |
Referent für Qualität der Lehre im Auftrag der Landesregierung NRW8/1994 — 7/1996 Siegen , Deutschland Festanstellung Umsetzung des Förderprogrammes "Qualität der Lehre" des Landes NRW |
Bereichsleiter Öffentliche Unternehmen8/1996 — 3/1997 CH-Bern , Schweiz Festanstellung Beratungsprojekte in Organisations- und Personalentwicklung für öffentliche Verwaltungen und Unternehmen |
Geschäftsführer4/1997 — 7/2005 Siegen , Deutschland Festanstellung Beratungsprojekte in Organisations- und Personalentwicklung sowie Evaluation und Programm-Management für öffentliche Auftraggeber (Schwerpunkt Forschung, Bildung, Landes- und Bundesverwaltung) Leitung des Beraterteams Akquise von Beratungsaufträgen |
Senior Berater, freier Partner8/2005 — 7/2007 Riehen b. Basel , Schweiz Festanstellung Beratungsprojekte in Personalberatung und Personalentwicklung für Konzerne und den gehobenen Mittelstand |
Director, Partner8/2007 — 10/2020 Köln , Deutschland Festanstellung Beratungsprojekte im Bereich Führungskräfteentwicklung, Change Management, Agile Transformation, Management Diagnostik und HR für Großkonzerne, den öffentlichen Dienst sowie den gehobenen Mittelstand Leitung des Beraterteams Akquise von Neutaufträgen |
Inhaber11/2020 — Bis heute Freudenberg b. Siegen , Deutschland Selbständig Coaching, Training und Change Management für Konzerne, den gehobenen Mittelstand sowie die öffentliche Hand |
Alliance Partner11/2020 — Bis heute Hamburg , Deutschland Selbständig Beratungsprojekte: Change Management, Personaldiagnostik und -entwicklung, Führungskräfteentwicklung, Agile Transformation, HR |
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Französisch
Gut
Zertifizierungen
Coaching
2009 Deutschland
Organisationsentwicklung und -beratung
2004 Deutschland
Scan Diagnostik
2020 Deutschland
Hogan Assessement
2015 Deutschland
Eigenland
2018 Deutschland
Scrum Projektmanagement
2018 Deutschland
Design Thinking kompakt
2017 Deutschland
Persönliche Daten
Nationalität: schweizerisch
Arbeitserlaubnis: Schweiz, Europäische Union,
Sicherheitsüberprüfung: Ja
Berufserfahrung: 30 Jahr/-re