über 25jahre Erfahrung in Versicherung, digitaler Transformation und Firmenaufbau

Ich biete über 25 Jahre Kompetenz in der Versicherungsbranche und Digitalen Transformation (GenAI, Automatisierung, Architektur). Gerne entwickle ich Lösungen (Firmen/ Geschäftsfelder / Geschäftsmodelle) von der Ideenfindung mit einem Stufenplan (agile, lean, kudenorientiert) zur Skalierung. Die wirtschaftlichen Aspekte stehen dabei im Fokus. Hierzu habe ich einen guten Blick für realistische Szenarien: Was ist möglich, was sollten wir lassen und wo sollten besser Andere die Aufgaben übernehmen. Lücken schließe ich durch Kollaboration oder Weiterentwicklung. Durch meine hohe Identifikation und die damit verbundene Begeisterungsfähigkeit vermarkte ich Lösungen bei Stakeholdern, Kunden, Partnern, Mitarbeitern und Nutzern. Mittels strategischer Kompetenz verfolge ich Maßnahmen gekoppelt an KPI. Meine hohe Selbstreflektion und Anpassungsfähigkeit führen zum gewünschten Ziel trotz ändernder Rahmenbedingungen (VUCA, BANI), Widrigkeiten und Gegenwind. Ich erkenne Fehler und pivotiere. Dadurch kann ich bestehende Lösungen, neue Möglichkeiten und Rahmenbedingungen adaptieren und in neue Szenarien transferieren. Mein Führungsverständnis ist, dass heterogene, crossfunktionale und individuelle Persönlichkeiten ein gutes Team auszeichnen. Diese brauchen eine Führungskraft, die auf die individuellen Bedürfnisse eingeht, einen Purpose vermittelt, Freiheiten zur Eigenverantwortung gibt und damit zu hohen Leistungsbereitschaft motiviert: Das Team ist der Schlüssel zum Erfolg. Ich kenne meine Grenzen, habe diese schon oft erweitert und freue mich, wenn ich die Chance erhalte, diese Grenzen zu überschreiten und Neuland zu erschließen.