Hauptinformation
Enabling organizations and their employees to change
Tagessatz: sichtbar für Mitglieder
Verfügbarkeit: sichtbar für Mitglieder
Reisebereitschaft: Weltweit
Beruflicher Status: Freelancer
Beratungserfahrung: 7 Jahr/-re
Sprachen: Deutsch, Englisch, Französisch, Italienisch,
Zur Person
Empathischer Interim Manager & Senior Projekt Manager für Strategie, Operational Excellence und Change-Management mit einer Erfolgsbilanz von 15 Jahren in EMEA und den USA. Langjährige Erfahrung in Großunternehmen, dem Mittelstand, und in Start-up-Umgebungen. Fundiertes Know-how im Finanzdienstleistungsbereich (Vermögensverwaltung, Versicherung, Krypto), sowie Software, Maschinenbau und Beratung. Meine Kunden loben, dass ich Strategien sowohl entwickle als auch erfolgreich umsetze. Ich habe wiederholt meine Fähigkeit unter Beweis gestellt, sowohl Wachstumschancen als auch Restrukturierungsfälle und Change-Management Initiativen zu operationalisieren. Dabei lege ich viel Wert auf die Ist-Analyse, sowie die aktive Einbindung aller Stakeholder und stelle anschließend das richtige Team zusammen und führe es zum Ziel. Daher wähle ich oft einen Führungsstil, der harte und weiche Elemente miteinander verbindet. Als erfahrener, hierarchie-übergreifender Kommunikator und Netzwerker erarbeite ich pragmatische Lösungen und gewinne letztendlich Menschen durch Wertschätzung und Empathie sowie die Förderung und Entwicklung ihrer Stärken. Indem ich die Menschen verbinde und Brücken baue, verknüpfe ich die relevanten Themen und richte die Organisation auf die Kundenbedürfnisse aus.
Kernkompetenzen
Strategien entwickeln, Prozesse optimieren & Veränderungen in der Organisation ermöglichen
Kompetenzen
Branchen
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Französisch
Grundkenntnisse
Italienisch
Grundkenntnisse
Persönliche Daten
Nationalität: deutsch
Arbeitserlaubnis: Europäische Union,
Sicherheitsüberprüfung: k.A.
Berufserfahrung: 22 Jahr/-re